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CDMX, (Notifax).- En esta temporada vacacional, la mayoría de los mexicanos gozan o solicitan días descanso. Existen algunos otros, que incluso pueden viajar al extranjero, como a Estados Unidos, Europa, Asia, etc. Sin embargo, el salir de vacaciones muchas veces no es una opción viable para la mayoría de los emprendedores, dueños de startups y toda aquella persona que está iniciando su propio negocio.
Dicho escenario, representa dos grandes problemas para estas personas, el primero de salud y el segundo de operación; ya de acuerdo a un estudio hecho por la University College London1, se descubrió que excederse en las horas y carga de trabajo, se puede aumentar en un 33% el riesgo de experimentar un derrame cerebral y se incrementa la probabilidad de sufrir un ataque cardíaco hasta en un 13%. Teniendo como resultado, una merma en las operaciones de sus negocios.
SPACES – empresa que redefine la forma de trabajar en Europa desde 2006 y hoy por hoy lo hace en México, a través de la creación, diseño y administración de espacios colaborativos de trabajo, ha observado que por lo general existen tres principales razones en toda persona que inicia un negocio para no tomar vacaciones,
“Independientemente de las consecuencias que los emprendedores y dueños de startups puedan tener en su salud por no tomar vacaciones, esta situación también los puede llevar a un estancamiento creativo y una reducción fuerte en su productividad.” comenta Mónica Cerda-Narchi, líder general de Spaces en México.
“Desconectarse del trabajo, aunque sea por un par de horas, ayuda a las personas a mantener una visión mucho más amplia sobre su negocio y vida en particular, como resultado sus relaciones comerciales y personales se fortalecen, lo que contribuye a que se sientan más felices y por ende sus negocios sean más productivos.”
La creatividad se mantiene por experiencias nuevas. Por ello, todo emprendedor o dueño de startup debe auxiliarse de recursos que le ayuden a tomar un periodo de descanso sin preocuparse por la operación de su negocio, como:
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